Iceberg Cultural Intelligence
 

Completa gratis :

El test para conocer sobre el nivel de confianza en tu equipo global

Mide el nivel de confianza en tu equipo global

 

¿Cuándo fue la última vez que abordaste la confianza de manera proactiva en tu equipo?

Por lo general sabemos que es algo que hay que mejorar, y solemos preguntarnos “¿Cómo hacemos para que las personas de mi equipo confíen más entre sí?” Esta pregunta supone que la manera de mejorar la confianza es que los demás cambien. Sin embargo, a veces la respuesta suele estar más bien en empezar el cambio por nosotros mismos. Un buen lugar para comenzar es con una autoevaluación.

En Iceberg hemos creado una herramientas que simplifica un tema amplio y complejo en 4 pilares fundamentales para generar confianza:

Al completar este test podrás:

  • Comprender las 4 áreas críticas para el desarrollo de confianza en equipos globales.
  • Realizar una autoevaluación para definir a nivel personal cómo estás contribuyendo al desarrollo de confianza en tu equipo global.
  • Determinar qué cosas están fortaleciendo o poniendo en riesgo los niveles de confianza en tu equipo global, así como identificar aspectos para mejorar.
  • Acceder a una asesoría gratuita para que puedas incrementar los niveles de confianza en tu equipo global.

Completa tu información de
contacto para acceder al test

Quiero recibir novedades sobre la gestión de equipos globales

Succeeding in global virtual teams

Ayudamos a los equipos a apalancarse en sus capacidades y en la diversidad, generar convergencia, optimizar la coordinación de sus actividades y potenciar la colaboración global.

Teambuilding - Equipos globales

Diseñamos y facilitamos sesiones de construcción de equipo con el objetivo de maximizar la colaboración global, fortalecer la confianza, y facilitar la co-creación de una cultura de equipo.

Comunicación virtual

Ayudamos a los profesionales a hacer el mejor uso de nuevas tecnologías y crear significados verbales, escritos y visuales, que sean claros y compartidos.
Marcelo Baudino
Consultor y formador intercultural
Desde la fundación de Iceberg Inteligencia Cultural en 2009, Marcelo ha entrenado ejecutivos, líderes globales, expatriados y equipos multiculturales en distintas organizaciones internacionales en más de 10 países de América Latina.
Shirley Saenz
Cross-cultural and diversity trainer
Shirley es especialista en comunicación intercultural, equipos globales, integración cultural de expatriados y D&I. Trabaja con los departamentos de recursos humanos para lograr una gestión estratégica de la diversidad cultural.

© 2017 Iceberg Inteligencia Cultural. Todos los Derechos Reservados

Contáctenos