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Iceberg Cultures of Inclusion
 
 

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Diseñar una estrategia de Diversidad, Equidad e Inclusión

Desarrollar profesionales con inteligencia cultural.

 
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Desarrollar personas y procesos inclusivos

Diseñar un plan estratégico de diversidad & inclusión.

 
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Avanzar en la equidad de género

Construir equipos globales y virtuales exitosos.

 
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Facilitar la adaptación de expatriados, expatriadas, y equipos multiculturales

 
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35000Desde el 2009 hemos entrenado a más de 35.000 personas de diferentes culturas y países de LATAM.
13Hemos trabajado en 11 países de América Latina
95Hemos cumplido o superado las expectativas de más del 95% de nuestros clientes
100Empresas impactadas a través de consultoría y capacitación en D&I

TESTIMONIOS DE CLIENTES

 
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Paola Béjar

Ternium
 
“Excelentes aliados para lograr una transformación cultural en temas de diversidad e inclusión en la organización. Shirley y Marcelo nos han acompañado, guiado y asesorado para contar con las mejores prácticas del mercado compartiéndonos su expertise y gran conocimiento en temas de género, cultura y generaciones; hoy nuestros principales ejes de trabajo.  Estoy muy agradecida con ellos; su consultoría es excepcional, conocimiento de los temas, muy bien formados y con experiencia en muchas empresas y países del mundo.”

Alejandra Stamponi

Monsanto / Bayer
 
“La forma en que lo abordaron fue muy buena, logramos un buen balance entre dinámicas más lúdicas, trabajo de introspección y contenidos teóricos. Todo el contenido estaba perfectamente adaptado al perfil cultural de la audiencia destacando el lenguaje simple y la coherencia del temario.”

María Malter Terrada

Responsable de Inclusión y Diversidad.  Monsanto / Bayer
 
“El impacto de las sesiones que diseñaron con su equipo fue espectacular. No paro de recibir excelente feedback de ustedes tanto de como facilitadores como del rol que tuvieron trabajando con armando el contexto y preparando a los speakers internos para los paneles. Gracias por el extramile que generaron ustedes con su profesionalismo, y con su capacidad para abordar estos temas complejos y traerlo a algo bien concreto.”

Jesús Denegri

Profesional en capacidades de internacionalización Universidad del Rosario
 
“… Marcelo y Shirley hicieron un grandioso trabajo en el taller; los contenidos, las dinámicas, las reflexiones y el material de trabajo, todo estuvo bien diseñado y con gran calidad. Lo que queremos destacar es que Iceberg tiene una amplia experiencia de trabajo en interculturalidad en el mundo laboral. Eso es clave para hablar con autoridad respecto a las dinámicas globales de trabajo y lo importante que es para las organizaciones tener profesionales competentes interculturalmente. Estamos muy felices de trabajar con ellos.”

Luisa Fernando Gallo Hernán

Program Manager ICA-EU for the Americas
 
“Shirley diseñó y facilitó un fantástico equipo multicultural para nuestro equipo regional en Costa Rica. Estuvo atenta a escuchar nuestras necesidades específicas como equipo y demostró ser flexible en función de las necesidades de los participantes. También tuvimos el placer de tener a Shirley como facilitadora en el Foro Global de la Juventud 2020, al que asistieron más de 100 participantes de todo el mundo. Shirley mostró sus excelentes habilidades y técnicas para manejar audiencias muy diversas, generar un buen diálogo con los participantes y permitirles aprender de sus propias historias sobre choques culturales, prejuicios, estereotipos y discriminación. Utiliza grandes ejemplos e historias. Tuvimos más de 20 facilitadores y la sesión de Shirley fue una de las más valoradas por los participantes.”

Paola Béjar

Ternium | Global Organizational Development
 
“He asistido a varios talleres facilitados por Shirley y su estilo es excepcional. Utiliza muchas anécdotas sobre identidad, diversidad e inclusión de sus experiencias en muchos países latinoamericanos. Es inspiradora y genera un excelente ambiente para hablar sobre estos temas que son difíciles.”

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